| 営業
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| 職種 | 営業 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 仕事内容 | お客様からの要望をヒアリングしご提案をする仕事です。主に見積作成・図面作成・材料発注・工場への製作指示・現場立会いなどの対応をしていただきます。 家具の知識や木材や金物の知識が必要となりますがまずは初心者からでも大丈夫。飛び込み営業的な事は一切しませんのでノルマもありません |
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| 応募条件 |
・営業経験者・CAD経験者優遇 ・要普通自動車免許 ・試用期間あり（3カ月） |
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| 勤務地 | 船堀本社 東京都江戸川区船堀2-4-3 姉崎工場 千葉県市原市姉崎西3-8-1 |
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| 最寄駅 | 都営新宿線船堀駅 徒歩10分 | ||
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩90分） 1年単位の変形労働時間制 フレックスタイム制 |
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| 残業時間 | 月平均10時間程度。業務の繁閑によりノー残業の月もあり！ | ||
| 休日 | 会社カレンダーによる | ||
| 給与 | 【新卒】 200,000円（試用期間同条件） 【中途】 未経験者200,000円 経験者①200,000～255,000円 ②260,000～380,000円 ※経験者・未経験者とも試用期間は時給1,100円。 ※経験者は経歴、試用期間中の評価により①②から決定。 ・残業代は別途支給。 ・家族手当あり（条件あり） ・慶弔休暇あり（条件あり） ・通勤費は上限20,000円まで支給。 ・賞与は会社業績により支給。 ・退職金制度あり。 |
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| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 | ||
| その他 | 【未経験者歓迎】 20名以上社員が在籍していますがほぼ全員未経験からスタート。 基礎から学べる研修プログラムもあり、作業標準書や動画マニュアルを使って一人で作業できるまでサポート体制を整えています。 【評価制度に紐づいた賃金制度】 職能と役割を考慮した評価制度を採用。（年3回面談により評価を決める） 評価に応じた賃金形態です。（昇給年1回） 【資格取得推奨】 技能検定の資格取得を積極的にサポート。 検定対策用の講習会をおこなったり、道具の貸し出しをおこなったりもしています。 また合格者には報奨金も支給しています。（1級10万円、2級5万円） 【子育て世代も働きやすい環境】 育休はもちろん、育休復帰後も子育てしやすい時短勤務など、子育て世代も働きやすい勤務形態を整えています。男性従業員の育休取得・時短勤務実績あり。 【有休のとりやすい環境】 定期的に有給を取ってリフレッシュしたり、旅行や家族イベントに合わせて連続取得したり。 毎年100％有給消化している社員もいます。 【残業の少ない環境】 年間平均残業時間10時間未満、繁忙期でも平均残業時間は30～40時間ほど。 残業のない月の方が多いです。 【平均年齢38歳（2023年4月時点）】 若い世代が多数在籍し、活躍しています。 20代33%、30代11%、40代27%、50代11%。 【体験入社制度（新卒限定）】 内定後、夏休みや冬休みなどにアルバイトとして実際に工場で働いてみる体験入社制度を導入しています。参加する・しないは自由。日程も希望に合わせられます。 |
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※教育機関・教職関係者の方々は、お電話（03-3680-4546 10:00~15:00 [※土日・休日を除く]）にてお問い合わせください。